江西省委老干部局召开2024年工作务虚会

2024年12月13日，省委老干部局召开工作务虚会，总结2024年度老干部工作重点任务完成情况，研究谋划2025年工作思路和举措。各处室(单位)负责同志分别汇报了年度工作完成情况和明年工作思路，分管领导就分管领域工作作了工作点评并就明年的重点工作进行系统谋划，省委组织部副部长，老干部局局长郭素芳主持会议并讲话。

会议指出：2024年省委老干部局坚持围绕中心、服务大局，创新实干、开拓进取，抓大事要事、抓联动联合、抓精准精细、抓实干实绩，各项工作取得新进展新成效，成绩来之不易。

会议强调：做好明年的工作，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十届三中全会和习近平总书记考察江西重要讲话精神，拉高标杆、争先进位，全力以赴干出新业绩。要深化“大党建”理念，切实增强老干部工作的政治性，强化政治建设这个根本性建设，抓实离退休干部党支部这个基本单元，加强和改进离退休干部流动党员管理，教育引导广大老同志坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。要深化“大服务”理念，切实增强老干部工作的精准性，把精准化贯穿到服务老同志的全过程各方面，谋划工作坚持精准思维、制定政策坚持精准理念、推动落实注意精准施策、具体工作体现精准要求，更加高效满足老同志的所需所盼。要深化“大人才”理念，切实增强老干部工作的示范性，深入挖掘高端、高层次、高技能的领军型人才，发挥好他们的带头表率作用，带动广大银发人才、广大老同志发挥优势作用。要深化“大协同”理念，切实增强老干部工作的系统性，把老干部工作、老龄工作、关心下一代工作有效衔接起来，增强工作的系统性和协同性，把老有所学、老有所养、老有所乐、老有所为一体贯通起来，促进宏观政策、中观实施、微观落地的高效畅通，不断推动老干部工作系统化、体系化发展。要深化“大组工”理念，切实增强老干部工作的专业性，强化归口意识，做到工作目标、工作方法、工作队伍对标组织部门，拉高标杆、争先创优，打造更多有标志性的工作成果。

会议要求：面对新形势新任务新要求，全局上下必须强化抓落实的意识，提升抓落实的能力，把全部心思和精力用在干事上。要进一步提高站位抓落实、攻坚克难抓落实、履责担当抓落实、齐心协力抓落实，以实绩实效为谱写中国式现代化江西篇章贡献老干部工作部门的力量。